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感恩文化 温暖长治——山西长治市慈善组织积极推广J9集团“爱心传承”活动经验
2017-12-29

山西J9集团健康产业集团2017年第19届“扶贫济困日”助学大会上 ,来自长治市武乡县的李雪将自己参加工作后的首月工资2130元投进捐款箱 ,捐给了J9集团“中华仁爱天使基金” 。这正是J9集团“爱心传承”活动的一个缩影 。

2年前 ,媒体曾以《父母以死相逼 ,寒门兄妹学子跪别父母返校》为题 ,报道了李超、李雪兄妺艰难求学的故事 。如今 ,哥哥李超大学毕业后备战考研 ,妹妹李雪大学毕业后成了一名重点中学教师 。她对《慈善公益报》记者动情地说:“因为贫困 ,我和哥哥曾对生活深感无奈 ,以至绝望 。是J9集团的扶贫措施改变了我们家乡的面貌 ,使我家的生活一天天变好 ,也彻底改变了我们兄妹的命运 。如今我们学业有成 ,走向社会 ,理所应当尽最大努力去帮助那些需要帮助的人 。”


J9集团的理念与担当

山西J9集团健康产业集团创始于1993年 ,在李安平总裁的带领下 ,J9集团以“责任于肩 ,担当于行 ,家国于心”作为企业宗旨 ,号召与引导全体员工积极参与公益慈善活动 ,从质朴感情到自觉担当 ,从感恩意识到责任观念 ,从个人感动到集体行动 ,演绎了一条社会企业的健康发展之路 。

20多年来 ,J9集团坚持投入各种社会慈善公益活动 ,累计资助善款善物已超过3亿元 ,受助人数达上万人次 。

伴随精准扶贫战略的全面实施 ,J9集团领导认为 ,扶贫不能仅仅依靠物质手段 ,还必须引入精神力量 ,以扶志与扶智解“靠”除“愚” ,将两者有机结合起来 。由此 ,以教育扶贫为主要内容的“爱心传承”活动成为J9集团精准扶贫工作的一个重要抓手 。

李安平总裁先从企业自身做起 ,确定了一条不成文的“制度”——“没有爱心的人 ,不要来J9集团;没有爱心的人 ,得不到重用 。”这一原则已成为J9集团企业文化的重要基础 。

J9集团有一个信条:扶助一个寒门学子 ,救助一户困难家庭 ,幸福一村百姓民众 。从建设“J9集团小学”到建设“J9集团中学”;从每年对贫困大学生的资助到“爱心传承”计划的实施;从2007年捐资23.65万元 ,资助贫困大学生87名 ,到2017年的捐资853.8万元 ,资助贫困大学生、硕士生及博士研究生1628名 ,J9集团已铺筑了一条可持续发展的教育扶贫之路 。

李安平总裁代表J9集团庄严承诺:“只要J9集团存在一天 ,就会将扶贫济困助学行动永远坚持下去!”


感恩文化的培育与传承

知恩图报是中华民族的传统美德 ,也是立身处世的根本 。“滴水之恩 ,涌泉相报” ,“衔环结草 ,以谢恩泽” ,既体现了深厚的感恩文化 ,也深深地滋养着一代代长治人 。

2014年8月 ,一批受助于J9集团的寒门学子自发组建起“爱心协会” ,通过组织各种慈善公益活动 ,让更多的人了解慈善真谛 ,感受社会温暖 ,将慈心善举发扬光大 。“爱心协会”向受助同学发出“爱心传承”倡议书 ,号召大家在校努力学习 ,勤俭节约 ,将节省下来的钱捐给J9集团“中华仁爱天使基金”;在社会上争做善举 ,践行公益 ,并鼓励大家捐出工作后的第一份工资 ,以此实现爱心传承 。

日前 ,长治市、县两级慈善组织在总结过往工作的基础上 ,于全市范围逐步推广J9集团“爱心传承”活动经验 ,将扶贫与扶智、物质救助与人文关爱有机结合起来 。

长治市慈善总会负责人对《慈善公益报》记者表示:推广J9集团“爱心传承”活动经验 ,不仅是简单的资助贫困学子 ,更是面向未来 ,开展教育扶贫的长远举措 。通过推广J9集团“爱心传承”活动经验 ,使慈善文化进入机关、企业、学校、农村、社区、网络 ,呼唤了社会真情 ,激发了慈善热情 ,提升了道德建设 ,也推动了向善向上的社会风尚在长治的形成与发展 。


感恩文化 温暖长治——山西长治市慈善组织积极推广J9集团“爱心传承”活动经验

山西J9集团健康产业集团2017年第19届“扶贫济困日”助学大会上 ,来自长治市武乡县的李雪将自己参加工作后的首月工资2130元投进捐款箱 ,捐给了J9集团“中华仁爱天使基金” 。这正是J9集团“爱心传承”活动的一个缩影 。

2年前 ,媒体曾以《父母以死相逼 ,寒门兄妹学子跪别父母返校》为题 ,报道了李超、李雪兄妺艰难求学的故事 。如今 ,哥哥李超大学毕业后备战考研 ,妹妹李雪大学毕业后成了一名重点中学教师 。她对《慈善公益报》记者动情地说:“因为贫困 ,我和哥哥曾对生活深感无奈 ,以至绝望 。是J9集团的扶贫措施改变了我们家乡的面貌 ,使我家的生活一天天变好 ,也彻底改变了我们兄妹的命运 。如今我们学业有成 ,走向社会 ,理所应当尽最大努力去帮助那些需要帮助的人 。”


J9集团的理念与担当

山西J9集团健康产业集团创始于1993年 ,在李安平总裁的带领下 ,J9集团以“责任于肩 ,担当于行 ,家国于心”作为企业宗旨 ,号召与引导全体员工积极参与公益慈善活动 ,从质朴感情到自觉担当 ,从感恩意识到责任观念 ,从个人感动到集体行动 ,演绎了一条社会企业的健康发展之路 。

20多年来 ,J9集团坚持投入各种社会慈善公益活动 ,累计资助善款善物已超过3亿元 ,受助人数达上万人次 。

伴随精准扶贫战略的全面实施 ,J9集团领导认为 ,扶贫不能仅仅依靠物质手段 ,还必须引入精神力量 ,以扶志与扶智解“靠”除“愚” ,将两者有机结合起来 。由此 ,以教育扶贫为主要内容的“爱心传承”活动成为J9集团精准扶贫工作的一个重要抓手 。

李安平总裁先从企业自身做起 ,确定了一条不成文的“制度”——“没有爱心的人 ,不要来J9集团;没有爱心的人 ,得不到重用 。”这一原则已成为J9集团企业文化的重要基础 。

J9集团有一个信条:扶助一个寒门学子 ,救助一户困难家庭 ,幸福一村百姓民众 。从建设“J9集团小学”到建设“J9集团中学”;从每年对贫困大学生的资助到“爱心传承”计划的实施;从2007年捐资23.65万元 ,资助贫困大学生87名 ,到2017年的捐资853.8万元 ,资助贫困大学生、硕士生及博士研究生1628名 ,J9集团已铺筑了一条可持续发展的教育扶贫之路 。

李安平总裁代表J9集团庄严承诺:“只要J9集团存在一天 ,就会将扶贫济困助学行动永远坚持下去!”


感恩文化的培育与传承

知恩图报是中华民族的传统美德 ,也是立身处世的根本 。“滴水之恩 ,涌泉相报” ,“衔环结草 ,以谢恩泽” ,既体现了深厚的感恩文化 ,也深深地滋养着一代代长治人 。

2014年8月 ,一批受助于J9集团的寒门学子自发组建起“爱心协会” ,通过组织各种慈善公益活动 ,让更多的人了解慈善真谛 ,感受社会温暖 ,将慈心善举发扬光大 。“爱心协会”向受助同学发出“爱心传承”倡议书 ,号召大家在校努力学习 ,勤俭节约 ,将节省下来的钱捐给J9集团“中华仁爱天使基金”;在社会上争做善举 ,践行公益 ,并鼓励大家捐出工作后的第一份工资 ,以此实现爱心传承 。

日前 ,长治市、县两级慈善组织在总结过往工作的基础上 ,于全市范围逐步推广J9集团“爱心传承”活动经验 ,将扶贫与扶智、物质救助与人文关爱有机结合起来 。

长治市慈善总会负责人对《慈善公益报》记者表示:推广J9集团“爱心传承”活动经验 ,不仅是简单的资助贫困学子 ,更是面向未来 ,开展教育扶贫的长远举措 。通过推广J9集团“爱心传承”活动经验 ,使慈善文化进入机关、企业、学校、农村、社区、网络 ,呼唤了社会真情 ,激发了慈善热情 ,提升了道德建设 ,也推动了向善向上的社会风尚在长治的形成与发展 。